بهداشت محیط 

مسئول بهداشت محیط:  مقدسه ابارقی ، کارشناسی بهداشت محیط

 پرسنل: 

بهداشت محیط:

معرفی واحد:

بهداشت محیط بیمارستان شامل کلیه اقداماتی است که از انتقال عوامل بیماری زای محیط خارج به داخل بیمارستان و بالعکس جلوگیری می کند.

با توجه به تعریف بهداشت محیط مسئولیت فردی در برابر سلامت افراد جامعه و رعایت مسائل بهداشتی در محیط کار بیمارستانی از اهمیت ویژه ای برخوردار می گردد. از این رو بهداشت محیط بیمارستان ها رابطه مستقیمی با میزان شیوع عفونت های بیمارستانی داشته که رعایت این امر به عهده بخش خدمات و نیز پرسنل شاغل می باشد.

فعالیت های واحد:

• تهیه چک لیست نظافتی و کنترل بخش ها
• کنترل و نظارت بر سیستم دفع فاضلاب بیمارستان
• مدیریت پسماندهای بیمارستانی بر اساس ضوابط و دستورالعمل های ابلاغی
• مدیریت و برنامه ریزی جهت امر مبارزه با حشرات و جوندگان
• نظارت بر وضعیت بهداشتی بخش ها و واحدهای بیمارستان
• نظارت و کنترل سالم بودن آب مصرفی بیمارستان از نظر میکروبی، شیمیایی و کلر باقیمانده 
• آموزش مستمر به کارکنان خدمات در خصوص نحوه تمامی نکات بهداشتی بخش ها
• برگزاری دوره های آموزشی بهداشت محیط سالیانه برای کلیه کارکنان بیمارستان
• برگزاری کمیته بهداشت محیط و پیگیری مصوبات مربوطه 
• نظارت بر رقیق سازی محلول های ضدعفونی کننده مورد تایید واحد کنترل عفونت 
• نظارت بر عملکرد پرسنل واحد لنژری در تحویل گرفتن، شستشو و ضدعفونی البسه بیمارستانی و تحویل به بخش ها 
• پیگیری کارت بهداشتی پرسنل و گواهی دوره های آموزشی بهداشت و مدیریت پسامند جهت پرسنل ( آشپزخانه، آبدارخانه، لنژ و بوفه )
• نظارت بر رعایت اصول بهداشتی در حمل و توزیع غذا در بیمارستان
• بررسی سامانه های تهویه مطابق با ضوابط مربوط و با رعایت اصول بهداشتی در بخش ها و واحدهای بیمارستان 

بهداشت حرفه ای و طب کار 

بهداشت حرفه ای و طب کار:

معرفی واحد:

جهت ایمن سازی محیط کار و حفظ و صیانت از نیروی انسانی و منابع مادی و پیشگیری از بیماری های حرفه ای و همچنین ارتقاء سطح بهره وری در کلیه واحدهای بیمارستان فعالیت می نماید.

هدف اصلی:

پیشگیری از بیماری‌ها و آسیب‌های ناشی از کار، کاهش مواجهه کارکنان با عوامل زیان‌آور شغلی، ارتقای سلامت نیروی انسانی و ایجاد محیط کاری سالم و ایمن در بیمارستان

فعالیت های واحد:

• شناسایی و ارزیابی عوامل زیان‌آور فیزیکی، شیمیایی، بیولوژیکی، ارگونومیکی و روانی ـ اجتماعی در محیط‌های کاری بیمارستان.
•  پایش و کنترل عوامل زیان‌آور محیط کار و ارائه راهکارهای اصلاحی و پیشگیرانه.
•  انجام بازدیدهای دوره‌ای از بخش‌ها، واحدها و محیط‌های مختلف بیمارستان و شناسایی نواقص بهداشت حرفه‌ای.
•  نظارت بر اجرای الزامات بهداشت حرفه‌ای و ارائه پیشنهادهای اصلاحی به مسئولین مربوطه.
•  برنامه‌ریزی و پیگیری انجام معاینات پزشکی شغلی کارکنان و همکاری با پزشک طب کار در این زمینه.
•  پیگیری نتایج معاینات شغلی و اقدامات لازم در خصوص موارد نیازمند بررسی یا پیگیری.
•  بررسی و ارزیابی مواجهه شغلی کارکنان با عوامل زیان‌آور و تعیین اقدامات کنترلی مناسب.
•  نظارت بر انتخاب، تأمین، توزیع و استفاده صحیح از وسایل حفاظت فردی متناسب با نوع فعالیت و میزان مواجهه کارکنان.
•  آموزش کارکنان در زمینه اصول بهداشت حرفه‌ای، استفاده صحیح از وسایل حفاظت فردی، پیشگیری از بیماری‌های شغلی و کنترل مخاطرات محیط کار.
•  مشارکت در شناسایی، بررسی و تحلیل حوادث و بیماری‌های ناشی از کار و ارائه اقدامات اصلاحی و پیشگیرانه.
•  همکاری در اجرای برنامه‌های پیشگیری از بیماری‌های شغلی و ارتقای سلامت کارکنان.
•  نظارت بر شرایط بهداشتی محیط کار، وضعیت تهویه، روشنایی، صدا، دما و سایر عوامل مؤثر بر سلامت شغلی کارکنان.
•  ارزیابی و کنترل مخاطرات ارگونومیکی و ارائه راهکار جهت اصلاح شرایط نامناسب کاری.
•  همکاری با واحدهای کنترل عفونت، مدیریت خطر، ایمنی، خدمات و سایر واحدهای مرتبط در زمینه پیشگیری و کنترل مخاطرات شغلی.
•  مشارکت در کمیته‌های مرتبط با بهداشت حرفه‌ای، حفاظت فنی و ایمنی بیمارستان و ارائه گزارش‌های تخصصی.
•  تهیه، تکمیل و نگهداری مستندات، سوابق و گزارش‌های مرتبط با فعالیت‌های بهداشت حرفه‌ای.
•  پیگیری اجرای اقدامات اصلاحی مصوب و ارزیابی اثربخشی اقدامات انجام‌شده.
• بررسی شرایط کار گروه‌های شغلی خاص و ارائه توصیه‌های لازم برای کاهش مواجهه و حفظ سلامت کارکنان.
•  همکاری در فرآیند ارزیابی و اعتباربخشی بیمارستان در حوزه‌های مرتبط با بهداشت حرفه‌ای و ایمنی کارکنان.
• ارائه گزارش‌های دوره‌ای از وضعیت بهداشت حرفه‌ای، مخاطرات شغلی، اقدامات انجام‌شده و شاخص‌های مربوطه به مسئول مافوق.
•  پیگیری قوانین، آیین‌نامه‌ها و دستورالعمل‌های جدید حوزه بهداشت حرفه‌ای و تلاش برای اجرای آن‌ها در محیط بیمارستان