| تاریخ : |
|
|
|
|
| نام و نام خانوادگی : | |
| جنس : | |
| سابقه کار : | |
| مشخصات شغلی : | |
| تحصیلات : | |
سوالات
|
| به روشنی آگاهم در محل کار چه انتظاراتی از من دارند : | |
| میتوانم تصمیم بگیرم چه زمان استراحت کنم : | |
| گروه های مختلف در محل کار از من کارهایی می خواهند انجام دهم که ترکیب کردن آنها سخت است : | |
| می دانم چه روشی را برای انجام دادن کارهایم به کار ببندم : | |
| با تحمل الفاظ زشت و کردارد نامطلوب دیگران در معرض آزارم : | |
| فرصت کافی برای انجام دادن کارها و وظایفم ندارم : | |
| زمانی که با مشکل کاری مواجهم ، همکارانم کمکم می کنند : | |
| درباره کارهایم اظهار نظر دیگران را دریافت می کنم : | |
| باید خیلی سخت کار کنم : | |
| درباره سرعت عمل در کارهایم اختیار دارم : | |
| به وظایف و مسئولیت هایم آگاهی دارم : | |
| به علت حجم زیاد کار باید از برخی وظایفم غفلت کنم : | |
| نسبت به اهداف و دیدگاه های محیط کار خود واقفم : | |
| میان همکارانم نوعی برخورد و تنش وجود دارد : | |
| از حق انتخاب در کارهایم برخوردارم : | |
| وقت کافی برای استراحت ندارم : | |
| واقفم کاری که انجام میدهم چه بخشی از اهداف سازمان را تشکیل می دهد : | |
| تحت فشار قرار دارم که ساعات طولانی کار کنم : | |
| از انتخاب برخوردارم که در محیط چه کارهایی انجام دهم : | |
| باید با سرعت زیاد کار کنم : | |
| در محل کار در معرض اذیت قرار دارم : | |
| فرصتی که برای انجام کاری می دهند، واقعی و کافی نیست : | |
| در برخورد با مشکلاتم می توانم روی کمک مدیرم حساب کنم : | |
| در صورت نیاز همکارانم کمکم می کنند : | |
| روی کاری که می کنم نظراتی دارم : | |
| از فرصت کافی برخوردارم تا از مدیر درباره تغییرات پرسش کنم : | |
| از احترام لازم و کافی از سوی همکارانم در محل کار برخوردارم : | |
| در محیط کار من ، درباره تغییرات همواره با کارکنان مشورت می شود : | |
| در باره مطلبی که مرا ناراحت کرده می توانم با رئیسم صحبت کنم : | |
| ساعت کارم می تواند تغییر پذیر باشد : | |
| همکارانم آماده اند به مشکلات کاری ام توجه کنند : | |
| وقتی تغییراتی درکارها به وجود می آید به روشنی به عملی بودن آن آگاهم : | |
| هنگام انجام کارهایی که از نظر روحی سنگین است کمکم می کنند : | |
| روابط در محل کار ، من دچار تنش است : | |
| سرپرست من در محل کار مرا تشویق می کند : | |